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Sueldo mínimo en el Perú: ¿cuánto es desde octubre de 2026 y qué otros pagos cambian?
El 28 de setiembre de 2026 el Gobierno publicó el aumento de la remuneración mínima vital. No solo cambia el sueldo de quienes ganan el mínimo: arrastra la asignación familiar, el aporte mínimo a EsSalud y otros montos que se calculan con ella. Aquí está todo lo que una planilla debe ajustar.
¿Qué es la remuneración mínima vital?
Es lo menos que se puede pagar a un trabajador de la actividad privada por una jornada completa. Se le dice RMV o sueldo mínimo, y la fija el Poder Ejecutivo por decreto supremo, normalmente después de escuchar al Consejo Nacional de Trabajo.
¿Cuánto es en 2026?
| Desde | RMV | Norma |
|---|---|---|
| Enero de 2025 | S/ 1,130 | Aumento anterior |
| 1 de octubre de 2026 | S/ 1,230 | D. S. 015-2026-TR |
| Primer semestre de 2027 (anunciado) | S/ 1,300 | Requiere un nuevo decreto supremo |
¿Qué otros montos cambian con la RMV?
| Concepto | Antes | Desde octubre de 2026 |
|---|---|---|
| Asignación familiar (10 % de la RMV) | S/ 113 | S/ 123 |
| Aporte mínimo a EsSalud (9 % de la RMV) | S/ 101.70 | S/ 110.70 |
| Mínimo por trabajo nocturno (RMV + 35 %) | S/ 1,525.50 | S/ 1,660.50 |
| Subvención mínima de practicantes (jornada completa) | S/ 1,130 | S/ 1,230 |
| Tope de prestaciones alimentarias con suministro indirecto (2 RMV) | S/ 2,260 | S/ 2,460 |
Efecto en cadena: si un trabajador gana el mínimo, su gratificación de diciembre y su CTS de noviembre ya se calculan con el sueldo nuevo.
¿A quién se aplica?
- A todos los trabajadores del régimen privado con jornada completa, incluidos los de micro y pequeña empresa.
- A quienes trabajan menos horas, de forma proporcional a su jornada.
- Los trabajadores del sector público y de regímenes especiales tienen sus propias reglas.
¿Qué debe hacer el empleador?
- Subir a S/ 1,230 a todo trabajador con jornada completa que gane menos, desde el 1 de octubre.
- Actualizar la asignación familiar a S/ 123.
- Revisar la base mínima de EsSalud en la PLAME de octubre.
- Revisar los convenios de prácticas para que la subvención no quede por debajo del nuevo mínimo.
Pagar por debajo de la RMV es una infracción que SUNAFIL sanciona, además de obligar a pagar la diferencia con intereses.
Preguntas frecuentes
¿El aumento es automático?
Sí. Rige desde la fecha que indica el decreto, sin necesidad de firmar una adenda.
¿Si gano S/ 1,500 también me suben?
No necesariamente. El decreto obliga a que nadie gane menos de la RMV; quien ya gana más no tiene un aumento automático, salvo en conceptos ligados a ella como la asignación familiar.
¿Cuándo llega a S/ 1,300?
El Gobierno anunció un segundo tramo para el primer semestre de 2027, que debe aprobarse con un nuevo decreto supremo.